Impulsando la innovación en empresas medianas

Evaluación y Estrategias para el Cambio Organizacional

Este es un taller cuyo objetivo es capacitar a los empleados de empresas medianas en la identificación y aplicación de estrategias innovadoras, basadas en una evaluación exhaustiva de la gestión de la innovación, la preparación digital y la sostenibilidad de la organización, con el fin de fomentar el cambio organizacional necesario para mejorar el desempeño innovador.

Público objetivo: Empleados de empresas medianas interesados en promover y liderar iniciativas de innovación, transformación digital y sostenibilidad dentro de sus organizaciones.

Estructura del Taller:

1. Introducción (15 minutos):

   • Presentación del objetivo del taller y su relevancia en el contexto actual.
   • Breve explicación del programa Innovate!now y la colaboración con la Universidad de Kiel.

2. Evaluación de la Situación Actual (30 minutos):

   • Revisión del informe de evaluación proporcionado por Innovate!now, destacando las fortalezas y áreas de mejora en la gestión de la innovación, preparación digital y sostenibilidad de la empresa.

3. Estrategias para el Cambio Organizacional (45 minutos):

   • Discusión de estrategias prácticas para abordar las áreas de mejora identificadas.
   • Presentación de casos de éxito y mejores prácticas en empresas similares.

4. Plan de Acción (20 minutos):

   • Desarrollo de un plan de acción preliminar para implementar las estrategias discutidas.
   • Asignación de roles y responsabilidades para asegurar la ejecución efectiva del plan.

5. Cierre y Preguntas (10 minutos):

   • Resumen de los puntos clave tratados durante el taller.
   • Espacio para preguntas y respuestas.
   • Entrega de materiales adicionales y recursos para el seguimiento.

Beneficios para los Participantes:

• Comprensión clara de la posición actual de la empresa en términos de innovación, digitalización y sostenibilidad.
• Herramientas prácticas para impulsar cambios organizacionales efectivos.
• Mejora de las competencias individuales y colectivas en gestión de la innovación.
• Fortalecimiento de la cultura organizacional orientada hacia la mejora continua y la adaptación al cambio.

Este taller se basa en el informe de evaluación detallado generado por el programa Innovate!now, el cual ofrece un análisis exhaustivo de la gestión de la innovación en tres áreas clave: fundamentos de la gestión de la innovación, innovación digital e innovación sostenible. El informe, procesado por el equipo informático de la Universidad de Kiel, proporciona a las empresas una visión clara de sus fortalezas y oportunidades de mejora, facilitando la implementación de estrategias efectivas para impulsar la innovación y la sostenibilidad en sus operaciones.

Este enfoque integral asegura que las empresas medianas puedan adaptarse y prosperar en un entorno empresarial en constante evolución, promoviendo una cultura de innovación y sostenibilidad que les permita mantenerse competitivas en el mercado actual.